为落实公司人才发展规划及青年工作要求，8月7日，四建公司团委组织开展新入职职工企业文化交流暨主题团课活动。通过讲形势、传经验、送书籍、明规矩，引导20余名新职工快速融入企业、锚定职业航向，扣好职业生涯“第一粒扣子”。

公司团委书记亚明欣以“四建从哪里来、共青团能帮你成为谁、你与四建共赴何方”为主线，系统回顾了公司“十四五”期间的发展成果。依托北京建工集团青年突击队发源地优势，重点介绍了公司65支青年突击队在和田援建、中关村论坛永久会址、应急工程建设等重大任务中“敢打硬仗、能打胜仗”的铁军风采，以及“杰出青年”评选、青年安全生产示范岗创建等“青”字号品牌的育人成效，有效增强了新职工的归属感与自豪感。

团课深入解读了公司“十五五”发展战略，详细阐释了“北京品牌、首都品质、全国发展的城乡建设与产业发展综合服务商”的战略定位及“1+3”业务布局，号召新职工将个人职业规划嵌入企业战略大局，在一线练兵场砥砺奋斗，在企业高质量发展中实现人生价值。

活动中，公司团委向新职工赠送了《新青年 新奋斗》、《终身成长》等书籍，勉励大家勤学善思、岗位成才。同时，开展了入职“第一课”警示教育，重点强调网络行为规范，要求新职工做到“线上线下一个样，八小时内外一个样”，严禁泄露企业秘密、乱评敏感话题、宣泄负面情绪，时刻绷紧意识形态安全弦，争做阳光、正气、靠谱的四建新人。

此次主题团课内容充实、导向鲜明，不仅加深了新职工对企业的了解，更为其成长成才指明了路径、划出了底线。新职工们纷纷表示，将以此次团课为契机，传承“厚德重信、同创共享”的核心价值观，发扬青年突击队精神，立足岗位、挺膺担当，为公司高质量发展贡献青春力量。（四建公司团委 亚明欣）